مهارتهای نیروی انسانی در سازمانهای امروزی
مهارتهای نیروی انسانی در سازمانهای امروزی ●چكيده در اين مقاله با رويكردي كاربردي به مفهوم توانمندسازي كاركنان، به بررسي عوامل موثر بر توانمندسازي آنها پرداخته شده است. توانمندسازي كاركنان يكي از ابزارهاي موثر براي افزايش بهره وري كاركنان و استف...
قیمت : 4,500 تومان
توضیحات بیشتر دریافت فایل
تحقیق مديريت منابع انساني در سازمانهاي تحقيق و توسعه (R&D)
سازمانهاي تحقيق و توسعه (R&D) از چهار جنبه منابع انساني، منابع مالي، ارتباطات و فرهنگ سازماني با ديگر سازمانها متفاوتند. منابع انساني سازمانهاي تحقيق و توسعه نيز به دليل اينكه خلاق، خودانگيخته، سيار، يادگيرنده، مستقل، متفكر، انعطاف پذير، داراي اعتماد به نفس و درون گرا هستند با منابع انساني ساير....
قیمت : 5,000 تومان
تحقیق رابطه خلاقیت و پیشرفت تحصیلی در دانش آموزان دختر رشته های علوم انسانی و ریاضی مدارس دولتی وغیر
تحقیق رابطه خلاقیت وپیشرفت تحصیلی در دانش آموزان دختر رشته های علوم انسانی و ریاضی مدارس دولتی وغیر انتفاعی شهر تهران - مقدمه:.با توجه به اهمیت رابطه خلاقیت وپیشرفت تحصیلی در مسائل آموزشی پژوهش حاضر تحت عنوان «رابطه خلاقیت وپیشرفت تحصیلی در دانش آموزان دختر دوره متوسطه رشته های علوم انسانی و....
قیمت : 6,000 تومان
پروژه بررسي رابطه بين رضايت شغلي با شخصيت
پروژه بررسي رابطه بين رضايت شغلي با شخصيت - مقدمه: كارائي و رضايت شغلي از عوامل مهمي هستند كه بايد در توسعه جامعه صنعتي مورد توجه قرار گيرند . مطالعه و بررسي تاريخچه توسعه و تحول جوامع صنعتي نشان مي دهد كه نيروي انساني ماهر و تعليم يافته در جوامع سنتي و جوامع صنعتي تاثير انكار ناپذيري داشته است . ..
قیمت : 5,400 تومان
تحقیق چوب در زندگی انسان
تحقیق چوب در زندگی انسان - در حجم 35 صفحه - تعريف چوب در فرهنگ لغات به گونه هاي مختلف آمده است . از جمله قسمتهاي سفت و سخت درخت ، آن قسمت از درخت كه در زير پوست قرار دارد ، آنچه از درخت ببرند براي سوزاندن يا ساختن اشياء چوبي بكار ببرند .
قیمت : 3,500 تومان
طرح کارآفرینی تأسيسن وراه اندازي شركت نامداران صنعت
طرح کارآفرینی تأسيسن وراه اندازي شركت نامداران صنعت - به نظر كارشناسان ومتخصصين توسعه كشور ايران هم اكنون درحال گذر رسيدن به سمت توسعه پايدار مي‌باشد به منظور عبور از اين مرحله بحراني لازم است با توجه به موقعيت ژئوپلتيك خود دردنياي كنوني با تعيين اهداف واستراتژيهاي مناسب با آن راباموفقيت طي نمايد...
قیمت : 3,000 تومان
تحقیق انسان و فرايند ارزشيابي
دانلود تحقیق انسان و فرايند ارزشيابي با فرمت word در حجم 41 صفحه - مراكز ارزيابي، رويكردي جديد است كه مدتهاست در سازمانهاي كشورهاي توسعه يافته به عنوان شيوه يا فعاليتهايي در جهت سنجش قابليتها و ارزشهاي مورد انتظار افراد و سازمان مورد استفاده قرار مي گيرد. اين روش در سازمانهاي ما آن طور كه بايد....
مختصری بر متابولیسم metabolism
انرژی درمواد غذایی به اشکال زیر ذخیره می شوند: کربوهیدرات ،چربی، پروتئین بعضی از موارد مصرف انرژی در بدن عبارت اند از: 1 .رشد وترمیم بافت های بدن 2 .برای انتقال فعال بسیاری از مواد مانندگلوکز و یون کلسیم(Ca++) ازعرض غشاهای سلولی 3 .برای لغزش فیلیمان های اکتین ومیوزین موادغذایی ازترکیب کربن،اکسیژن،هی
قیمت : 2,000 تومان
مقاله اشتباهات مديران منابع انساني
اشتباهات مديران منابع انساني - اشتباهات مديران منابع انساني چكيده اين مقاله به مهمترين اشتباهات مديران منابع انساني و كاركنان در رابطه با مديريت عملكرد مي‌پردازد و د ر رابطه با پرهيز از اين اشتباهات رايج الگويي ارائه مي‌كند. اين مقاله سعي دارد، تا بازگو نمايد كه چگونه فرآيند مديريت عملكرد با رويكردي
مقاله اثرات مفید ورزش بر بدن انسان
اثرات مفید ورزش بر بدن انسان روشهای پیشگیری و درمان در علم پزشکی از دیر باز تا‌کنون رو به توسعه و رشد بوده و محدود به درمانهای دارویی نمی‌باشند. توجه به ورزش و فعالیت بدنی به عنوان راهکار اصلی پیشگیری و نیز درمان بسیاری از بیماریها محسوب شده و عامل ایجاد سلامت عمومی و کاهش سطح ناتوانی در جمعیت بیم
پاورپوینت نظريه اسلام در مديريت منابع انسانى (29 اسلاید)
پاورپوینت نظريه اسلام در مديريت منابع انسانى (29 اسلاید) - نظريه رشد و مديريت رحمانى - مديريت منابع انسانى، كه شرح آن رفت، جايگاه مهمى در مكاتب مديريتى كسب كرده است. در اين مديريت، آنچه بايد اداره شود، انسانها هستند كه ركن اصلى هر سازمان به شمار مى روند. نظريه اسلام در اين باره، «نظريه رشد» است
قیمت : 4,100 تومان
مقاله فرهنگ از دیدگاه مراجع و صاحب نظران
تعريف فرهنگ محققان و صاحبنظران فرهنگ شناس, تاكنون دهها تعريف يا توصيف پيرامون شناساندن فرهنگ ارائه داده اند . در دايره المعارف بريتانيكا تعداد تعاريف فرهنگ تا كنون به يكصدو شصت و چهار رسيده است با دقت در اين تعاريف به اين نتيجه خواهيم رسيد كه تعدادي از آنها براي شناساندان يك يا چند عنصر فرهنگي ذكر